ESSENTIEL N°57

ESSENTIEL N°57

19 octobre 2023

CUEP du 19 octobre 2023      

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ESSENTIEL N°56

ESSENTIEL N°56

19 juillet 2023

  CUEP du 11 juillet 2023     DRH : mesures d’accompagnement des personnels de la CDC face à l’impact de l’inflation. (point de consultation) Ces mesures se déclinent sous trois axes : • Une augmentation de la valeur du...

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ESSENTIEL N°55

ESSENTIEL N°55

26 juin 2023

CUEP du 13 juin 2023    

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ESSENTIEL N°52

ESSENTIEL N°52

02 mai 2022

DRH : projet d’accord de supplément d’intéressement au titre de l’exercice clos au 31 décembre 2022 (point de consultation) La CFE-CGC rappelle les éléments déjà évoqués dans notre tribune du mois d’avril 2022 et sa proposition exprimée lors du CUEP...

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ESSENTIEL N°50

ESSENTIEL N°50

28 avril 2022

DPS : projet d’évolution de l’organisation des flux sortants (point de consultation) Le contexte d’une baisse d’activité conjugué avec des départs à la retraite a donné l’opportunité de ce projet d’évolution d’organisation. Le choix de conserver cette activité en interne...

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AFTER CUEP DU 15 DECEMBRE 2021

AFTER CUEP DU 15 DECEMBRE 2021

20 décembre 2021

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AFTER CUEP DU 26 NOVEMBRE 2021

AFTER CUEP DU 26 NOVEMBRE 2021

07 décembre 2021

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AFTER CUEP DU 25 OCTOBRE 2021

AFTER CUEP DU 25 OCTOBRE 2021

07 novembre 2021

Cliquez sur la caméra pour visionner   Epargne Salariale, DPS, Ivry, Formation professionnelle…  

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ESSENTIEL N° 43 - Octobre 2021

ESSENTIEL N° 43 - Octobre 2021

25 octobre 2021

CUEP du 25 octobre 2021 1. DPS : projet d’évolution d’organisation de la filière contrôle de gestion (point de consultation) Le choix porté par la Direction induit une centralisation de la filière contrôle de gestion qui semble s’inscrire dans la...

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